No dia 31 de maio, os atores participantes do PADE – Plano de Apoio à Diversificação Econômica de Mariana e Ouro Preto, participaram da formação temática sobre Engajamento. O objetivo do encontro foi para tratar como está o engajamento nas ações do PADE, como ele pode melhorar e quais ações podem ser realizadas, para estimular e fortalecer o engajamento entre os setores e stakeholders.

O evento deu início com cada participante se apresentando e falando quais as expectativas que têm relacionada ao tema. Algumas das falas que apareceram foram: “Construir estratégias em conjunto”, “Integração dos eixos entre as duas cidades”, “Trabalhar os conflitos para criar novos canais para o desenvolvimento econômico” e “Levantar ações de planejamento que vão chegar na população”.

Se fizermos uma busca pelo significado da palavra engajamento, vamos encontrar diversas definições. Mas, de forma geral, podemos resumir que engajamento é algo que pode ser aprendido, praticado, ensinado e medido, e que requer uma ação. Engajamento está ligado a movimento, a executar ações, a se envolver em algo que acredita.

E a proposta do PADE sempre foi a de envolver os atores participantes, porque o Plano é do município (Mariana e Ouro Preto) e visa o crescimento dele a partir das suas potencialidades.

A metodologia utilizada para conduzir o encontro foi baseada no livro “Engajamento MAGIC“, que traz cinco conceitos para serem trabalhados como forma de gerar o engajamento em corporações ou projetos. São eles: 

• Significado (Meaning)
• Autonomia (Autonomy)
• Crescimento (Growth)
• Impacto (Impact)
• Conexão (Connection)

Cada um representa uma forma de interação e como ambos os lados (corporações/projeto e participantes) devem se envolver para que haja um engajamento genuíno no que está sendo realizado. E como forma de colocar em prática cada conceito, os participantes foram divididos em cinco grupos (representando os cinco eixos: agropecuária, aproveitamento de rejeitos, empreendedorismo, turismo e tecnologia e inovação), e estimulados a pensar em como cada um deles está dentro do PADE. Esse momento de interação serviu para que os participantes das duas cidades trocassem percepções e levantassem, em conjunto, pontos de melhoria para o Plano. 

No conceito “Significado”, o grupo destacou que o PADE gera diálogo, equilíbrio, interface e integração. Sobre a “Autonomia”, foi falado que durante a execução das ações cada stakeholder tem liberdade de colocar os pontos de vista e propor novas atividades, mas que durante a sua execução essa autonomia acaba travando devido a procedimentos internos de cada instituição. Na questão do “Crescimento”, foi falado sobre a importância de envolver, cada vez mais, a comunidade para que a diversificação aconteça a partir deles e com o engajamento deles. Já sobre o “Impacto”, a consultora da Plan, Elisângela Mendes, apresentou algumas das oportunidades que já foram concluídas e como cada um vem contribuindo com a realização delas. E o último conceito, “Conexão’, os participantes discutiram como que o PADE pode manter e fortalecer a integração entre os eixos e entre os territórios. Foi sugerido que os Conselhos de Desenvolvimento Econômico de Mariana e Ouro Preto se reunissem para pensar, em como manter a essência do PADE pós acompanhamento da consultoria.

PLANO DE AÇÃO VOLTADO PARA O ENGAJAMENTO

Como os resultados só são visíveis após a efetivação de ações, cada grupo sugeriu uma ação voltada para o engajamento do PADE. A intenção é que a partir do mês de junho, e em conjunto com as oportunidades definidas, ele seja executado pelos participantes. As duas grandes ações definidas foram: Criar uma comissão de comunicação, como forma de potencializar a divulgação das atividades do Plano; e integrar novos representantes da comunidade e sociedade civil. 

Ao final do encontro, os presentes foram questionados como querem que o PADE seja visto. E para eles, esperam que o Plano seja um divisor de águas na construção de novas formas de diversificação econômica, que ele continue sendo uma construção coletiva e que um dos legados deixados, seja o da cultura cooperativista. 

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